En 2011, VOIRIN Consultants met en lumière, chaque semaine, l'une de nos offres de services.
Il s'agit cette semaine de la démarche Fonction SI.
Enjeux
- L’organisation de la fonction SI est un des facteurs clés de la performance SI
- La gestion prévisionnelle des emplois et compétences est déterminante dans un secteur d’activité où le cycle de vie technologique varie de 18 à 36 mois
- Le management des ressources SI (budget, RH, achat public, réglementation,…) doit être maîtrisé et optimisé
- La fonction SI s’étend aux réseaux métiers (correspondants informatiques, administrateurs fonctionnels, …) qui participent à l’accroissement de la valeur d’usage du SI
- Comment concevoir une organisation SI efficace et adaptée au contexte ? Comment bâtir un organigramme dans un contexte d’informatique distribué ? Quelle est la place de l’externalisation ? Quelle est l’influence de l’offre Cloud sur les expertises internes ? Comment articuler l’organisation statique (organigramme) avec les processus dynamiques (ITIL, CMMI, …) ?
